适应期（试用期）被辞退是否有赔偿取决于辞退的原因： 1. 如果用人单位在试用期内解除劳动合同是因为劳动者不符合录用条件，或者劳动者严重违反用人单位的规...
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者建立劳动关系时，应当订立书面劳动合同。具体而言： 1. 如果用人单位在用工之日即与劳动者签订劳...
企业裁员时，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，经济补偿的计算方式如下： 1. 工作年限 ：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年...
违法解除劳动关系的情形主要包括以下几种： 1. 法律明确规定不得解除劳动合同的情形 ： 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似...
过年了老板不给工资怎么办 春节过后，大家都期待着拿到辛苦工作的工资，但如果老板不按时发放工资，该如何处理呢？我们为您找到以下解决办法： 与用人单位...
下面围绕“春节加班补贴是怎样算的”主题解决网友的困惑 法律规定加班工资计算补贴吗，法律的规定是什么 有很多人在困惑，法律规定加班工资计算补贴吗?根据劳...
过年期间三倍工资的算法是什么? 根据法律快车法律咨询，春节是法定休假日，根据相关规定，劳动者在法定休假日上班，应支付不低于百分之三百的工资报酬。这一...
春节调休是不是没有工资 春节是中国传统的重要节日，也是法定的假期。很多人会对春节放假期间是否有工资产生疑问。根据相关法律规定，春节放假期间是有工资...
元旦不放假违法吗 根据律师解答，元旦不放假是违法的。用人单位应当在法定节假日安排劳动者休息，并支付正常工作时的劳动报酬。如果安排劳动者工作，还需要...
